BURIEN, Hugasan. – Bago ang pinakabagong mga pulis ng Washington ay lumakad papunta sa mga kalye, sila ay papasok sa isang virtual na mundo.
Sa loob ng Criminal Justice Training Center ng estado sa Burien, ang mga opisyal ng hinaharap ay nakikilahok sa isang first-of-its-kind pilot program na gumagamit ng virtual reality (VR) upang ihanda ang mga ito para sa mga nakatagpo na buhay.
Ang inisyatibo, na binuo ni Axon, ang parehong kumpanya sa likod ng mga Taser at mga camera ng katawan ng pulisya, ay naglalayong madagdagan ang tradisyonal na mga lektura ng akademya na may nakaka-engganyong, pag-aaral na batay sa senaryo.
Ang isa sa mga pinakabagong module ay nagpapahintulot sa mga kalahok na tingnan ang isang eksena mula sa pananaw ng isang taong may autism – na idinisenyo upang makabuo ng empatiya at pag -unawa bago tumugon ang mga bagong opisyal sa isang tawag.
Sinabi ng tagapagturo na si Jim Morgan na ang teknolohiya ay nagmamarka ng isang pangunahing paglipat sa kung paano maihatid ang pagsasanay sa pagpapatupad ng batas.
“Sa halip na ilagay ang aming mga recruit sa pamamagitan ng mga lektura ng PowerPoint na tumatagal ng oras at oras at oras, maaari nating ilagay ang mga ito sa mga piraso ng micro-training,” sabi ni Morgan sa isang pakikipanayam sa Criminal Justice Training Center. “Dumadaan sila sa mga karanasan na ito kung saan ito ay isang memorya at pinapanatili nila hanggang sa apat na beses higit pa kaysa sa isang regular na lektura.”
Labis na 30 recruit sa Burien Academy ay nakikilahok sa Pilot Program ngayong taglagas. Kung naaprubahan, ang teknolohiya ay maaaring mapalawak sa lahat ng mga sentro ng pagsasanay ng pulisya sa buong estado. Ang inaasahang gastos para sa paglabas ng 212 VR set ng estado ay higit sa $ 1.7 milyon.
Sinabi ni Morgan na ang nakaka -engganyong diskarte ay nagbibigay -daan sa mga recruit na gumawa ng mga pagkakamali at matuto mula sa kanila sa isang ligtas na kapaligiran.
“Upang magawa ito bago sila makarating sa kalye at maranasan nila ito mismo ay groundbreaking,” aniya. “Sa oras na ginagawa nila ito nang live, ang memorya ng motor na iyon ay naka -lock na.”
Para sa marami sa mga recruit, ang karanasan ay ang kanilang unang pagkakalantad sa VR. Kabilang sa mga ito ay si Nate Clemens, isang recruit ng Kagawaran ng Pulisya ng Seattle na dati nang nagtrabaho bilang manager ng shipyard.
Sinabi ni Clemens na ang kanyang desisyon na sumali sa pagpapatupad ng batas ay dumating pagkatapos ng paulit-ulit na break-in at paninira sa kanyang lugar ng trabaho-at isang pag-uusap sa mga opisyal ng pulisya ng Seattle na nagsabi sa kanya na ang departamento ay nangangailangan ng higit pang mga recruit.
“Patuloy itong nasira at na -vandalize,” sabi ni Clemens. “Nagpunta ako sa isang pulong sa pulisya ng Seattle at nalaman na kailangan nila ng maraming mga opisyal, at iyon ang nagsimula sa akin sa landas na ito.”
Nag -upahan ang Seattle Police ng 136 na mga opisyal sa taong ito, isang matalim na pagtaas mula sa 46 sa parehong punto noong nakaraang taon. Ang Clemens ay bahagi ng isang graduating class na inaasahan na sumali sa mga ranggo sa Nobyembre.
Matapos ang kanyang unang karanasan sa headset, sinabi niya na nakikita niya ang potensyal sa teknolohiya.
“Hindi pa ako gumagamit ng VR bago ngayon, [inilalagay ko ang headset na iyon ay ang unang pagkakataon,” sabi ni Clemens. “Humanga ako. Sa palagay ko maaari itong maging isang napaka -kapaki -pakinabang na tool sa pagsasanay.”
Sa isang kunwa, ang mga recruit ay dapat mag-navigate ng isang krisis sa kalusugan ng kaisipan, paggawa ng mabilis na pagpapasya tungkol sa komunikasyon, de-escalation, at paggamit ng lakas. Sa isa pa, nagsasanay sila ng mga virtual na taser na nagpapahintulot sa kanila na ulitin ang mga kritikal na hakbang nang maraming beses kung kinakailangan.
Sinabi ni Axon na ang layunin nito ay upang mapagbuti ang paggawa ng desisyon at pakikiramay sa mga opisyal habang binabawasan ang panganib sa publiko at pulisya. Ang kumpanya ay pinalawak ang virtual reality platform nito sa buong bansa, pagbuo ng mga senaryo ng pagsasanay na may input mula sa mga psychologist, tagapagsanay ng pulisya, at mga tagapagtaguyod ng komunidad.
Sa campus ng Burien, ang mga unang resulta ay lumilitaw na nangangako. Sinabi ni Morgan na ang mga recruit ay nagpakita ng mas malakas na pagpapanatili at kumpiyansa kapag nasubok pagkatapos makumpleto ang mga sesyon ng VR.
“Nakakuha sila ng pag -uulit pagkatapos ng pag -uulit,” aniya. “Sa oras na nahaharap nila ang parehong sitwasyon sa totoong buhay, mas handa sila at mas malamang na gumawa ng mga pagkakamali.”
Para kay Clemens, ang kumpiyansa na iyon ay susi habang naghahanda siyang magtapos at sumali sa Seattle Police Department.
“Iba ito kapag nakatayo ka doon, kahit na, at makikita mo kung paano maaaring maranasan ng ibang tao ang parehong sandali,” aniya. “Iyon ay tutulong sa akin na maging isang mas mahusay na opisyal.”
Ang programa ng piloto, kung naaprubahan ng estado, ay maaaring maging isang permanenteng bahagi ng kurikulum ng akademya ng pulisya ng Washington, na pinalawak ang paggamit ng virtual reality na isa sa mga pinakabagong tool sa modernong pagsasanay sa pagpapatupad ng batas.
ibahagi sa twitter: Pulisya VR Pagsasanay sa Kinabukasan