SeattlePHI Pagsusuri ng Trabaho
💡 Smart na Buod
Orihinal na Paglalarawan ng Trabaho
Description
Washington Veterans Home Serbisyo para sa mga bayani ng Amerika! Masaya kaming ibahagi na tayo ay naghahanap ngayon ng aplikante para sa on-call position bilang Certified Nursing Assistants sa makasaysayang Washington Veterans Home sa magandang Port Orchard, Washington!N ursing Assistant atang makasaysayang Washington Veterans Home sa magandang Port Orchard, Washington!
*Ang posisyong ito ay inilathala sa loob ng tinukoy na saklaw ng sahod batay sa Step L. Ang Step M ay hindi pa nailalabas dahil ito ay nasa longevity step, alinsunod sa mga patakaran ng HR ng estado.Update noong Hulyo 1, 2025: Ang posisyong ito ay kwalipikado para sa "Supplement Basic Shift Premium" para sa mga pasilidad na nag-ooperate 24/7. Ang mga empleyadong nakatalaga sa isang pasilidad na nagbibigay ng direktang pangangalaga sa mga residente, pasyente, at kliyente ay makakatanggap ng karagdagang $1.00 kada oras ng supplemental basic shift premium para sa bawat oras ng basic shift premium. Ang premium na ito ay hindi kasama sa overtime hours. Ang supplemental basic shift premium na ito ay magtatapos noong Hunyo 29, 2027.
Sa Washington State Department of Veterans Affairs (WDVA), nasisiyahan tayo sa aming misyon ng "Paglilingkod sa mga Naglingkod." Bilang isang pangunahing lider sa pagtulong sa mahigit 500,000 mga veteran at kanilang pamilya, naglalayong nating makonekta sila sa kanilang mga karapat-dapat na benepisyo pati na rin sa mga inobatibong programa para sa kanilang pangkalahatang kalusugan at kagalingan. Bukod dito, nagbibigay tayo ng mahalagang serbisyo sa komunidad sa pamamagitan ng iba't ibang programa, at sa aming apat na State Veterans Homes na matatagpuan sa Orting, Port Orchard, Spokane, at Walla Walla. Ang mga lokasyong ito ay nagbibigay ng Medicare at Medicaid nursing home care sa mga veteran, kasama na ang kanilang asawa, mga babaeng dating kasapi ng militar, o mga miyembro ng Gold Star Families.
Bilang isang Certified Nursing Assistant, tutulong ka sa paghatid ng pangangalaga at mga serbisyong medikal sa mga residente ng Washington Veterans Home ayon sa kasalukuyang pamantayan ng praktis.Dalhin ang iyong ngiti at mahahalagang kaalaman araw-araw. Makipag-ugnayan sa iyong mga layunin at baguhin ang buhay ng iba sa pamamagitan ng pag-aaplay ngayon!
Mga Tungkulin
- Tulong sa mga residente sa pagbabanyo, pagdodosis ng damit, pag-aalaga ng buhok at katawan, pag-aalaga ng kalinisan, pagtulong sa paggamit ng banyo, pagkain, at pagmonitor/pagbibigay ng pagkain at sustansya.
- Tumutulong sa mga ehersisyo para sa kalayaan ng kilos, nagpapakita ng tamang pamamahala laban sa impeksyon, at nagsusubaybay sa anumang pagbabago sa kalagayan ng residente na ipinapadala sa lisensyadong tauhan.
- Tumpak na nakukuha at inirekord ang mga mahalagang senyales ng buhay at iba pang impormasyon tungkol sa residente.
- Inilalapat ang pagtatala ng lahat ng kinain at labis na ginamit ng residente.
- Nagpapatupad ng mga simpleng gawain ng nursing tulad ng paglalagay ng anti-embolism stocking, paglalagay ng krem o lotion sa buong balat, at iba pa.
- Sinasadyang itinatapon ang mga basura na kontaminado ayon sa tamang pamamaraan.
- Pinapanatili ang isang ligtas, malinis, at mapayapang kapaligiran para sa lahat ng residente.
- Inaalis ang mga bedpan, washbasin, urinal, commode, kama, night stand, at overbed tables.
- At marami pang iba!
Mga Kwalipikasyon
- Ang kombinasyon ng edukasyon at karanasan ay maaaring isaalang-alang nang taon-taon. Dapat na may kaugnayan ang karanasan sa posisyon.
- May valid na lisensya bilang nursing assistant certified sa estado ng Washington.
- Dapat na mahusay sa paggamit ng wikang Ingles at makakapagbasa, makakasulat, at makakausap nito.
- Aktibo sa Omnibus Budget Reconciliation Act (OBRA) Registry.
- Kakayahang:
- Maglagay ng datos sa computer.
- Panatilihin ang pagiging lihim sa lahat ng oras.
- Lumikha ng positibong kapaligiran para sa mga residente na may kinalaman sa kanilang pangangailangan sa sikolohikal at emosyonal; sundin ang mga utos sa pagsulat at pakikipag-usap; dokumentuhin at i-report ang anumang pagbabago sa kalagayan ng pasyente at pag-uugali.
- Demonstrate proficiency in the English language and be able to read, write and speak English.
- Ipakita ang kakayahan sa wikang Ingles at maging kompetente sa pagbabasa, pagsulat, at pakikipag-usap nito.
- Ang kakayahang mag-ambag sa sariling pag-unlad at paglago.
- Ang kakayahang tumugon sa mga pangangailangan ng iba.
- Karanasan sa pangmatagalang pangangalaga.
- Dapat makapasa sa background check ng DSHS BCCU bago magsimula ang serbisyo at kada dalawang (2) taon ayon sa WDVA Policy 615.000 Background Checks. Ang impormasyong nakuhang mula sa background check ay hindi nangangahulugan na hindi ka papasok sa trabaho, ngunit isasaalang-alang ito sa pagtatakda kung ang aplikante ay angkop at may kakayahan para sa posisyon.
- Dapat sumunod sa taunang Tuberculin Screening ayon sa DVA policy 670.000 Tuberculosis Testing.
- Kinakailangan ang medical evaluation, fit testing, training, at paggamit ng respiratory protection ayon sa Washington Industrial Safety and Health standards. Dapat makapagamit ng respirator, medikal na gloves, gown, eye protection, at iba pang personal protective equipment ayon sa kinakailangang trabaho o gawain.
- Dapat makalipat ng hanggang 60 lbs. at kayang umabot ng hindi bababa sa 36" gamit ang tamang teknik para mag-stock ng mga shelves at ma-access ang mga supplies. Ang empleyado ay dapat rin makapagdala o pumunta nang may sapat na lakas, at maging komportable sa paglalakad, pag-upo, at pagbukas-bukas ng katawan buong araw.
- Dapat manatiling updated sa OBRA Registry.
- Dapat magkaroon ng valid na NAC license kasama ang Washington State Dept. of Health.
- Dapat manatili sa updated na CPR certification.
- Dapat magpakita ng regular at maaasahang pagdalo at handa sumunod sa mga pangangailangan ng trabaho.
- Dapat matapos nang may katiyakan ang employee orientation at lahat ng mandatoryong taunang, in-service, at iba pang kinakailangang pagsasanay ayon sa takdang oras.
- Dapat maging pamilyar at sumunod sa lahat ng polisiya at proseso ng DVA at Collective Bargaining Agreements na may kinalaman.
- Dapat magpahayag ng pagsang-ayon sa confidentiality statement para sa lahat ng empleyado.
- Ang mga posisyon na nangangailangan ng paglalakbay ay dapat magkaroon ng valid na unrestricted driver's license at insured kung gagamit ng sariling sasakyan para sa gawain ng estado.
- Dapat mayroon ang mga aplikante na work authorization na hindi nangangailangan ng sponsorship mula sa employer para sa visa ngayon o sa hinaharap.
Mga Karagdagang Impormasyon
Proseso ng Pagsasanay:
Ang mga pinakamahusay na kandidato ay direktang kontakin para sa panayam dahil ang pagpili ay batay sa impormasyong ibibigay ninyo. Kaya't mahalagang tukuyin ninyo ang inyong kaalaman, kasanayan, at kakayahan na tugma sa mga kinakailangan at kanais-nais na kalidad na nakasaad sa ibaba.
Paki-isama ang mga sumusunod na dokumento kasama ng inyong aplikasyon:
1. Isang liham ng interes na naglalarawan ng partikular na kwalipikasyon
2. Kasalukuyang resume na naglalaman ng karanasan at edukasyon na may kaugnayan sa posisyon
Ang mga finalista ay hihingin ang listahan ng hindi bababa sa tatlong propesyonal na sanggunian kasama ang kanilang kasalukuyang numero ng telepono.
Mga Karagdagang Impormasyon:
- Ang posisyong ito ay kinatawan ng Washington Federation of State Employees
Employer na Nagtataguyod ng Pagkakaiba-iba, Pantay na Pagtrato, at Kasamaan
Sa inyong Washington Department of Veterans Affairs, ang aming mga empleyado ay nagmula sa iba't ibang uri ng buhay. Nagsisikap tayong maghiram ng mga mahuhusay na tao mula sa malawak na iba't ibang background. Lahat ng kwalipikadong aplikante ay makakatanggap ng pantay na pagtingin para sa trabaho nang walang diskriminasyon batay sa lahi, kulay, relihiyon, kasarian, pagkakakilanlan o ekspresyon ng kasarian, orientasyong sekswal, pinagmulan ng pambansa, genetics, kapansanan, edad, o katayuan bilang veteran.
Naniniwala tayo sa kahalagahan ng pagkilala sa halaga na nag-aambag ang bawat isa sa tagumpay ng misyon ng ahensya. Ang isang magkakaibang puwersa ay ito ang pinakamalaking yaman at kaalaman ng ahensyang ito. Sa pamamagitan ng pagsasama-sama ng mga talento at kakayahan, makikita natin kung paano namin mapapabuti ang serbisyo sa publiko. Nagpupumilit tayo na bumuo ng isang magkakaibang at kasamahang lugar para sa lahat.
Ang Estado ng Washington ay isang pantay na oportunidad na employer. Ang mga taong may kapansanan na nangangailangan ng tulong sa proseso ng aplikasyon o pagsusulit, o ang mga nangangailangan ng anunsyo sa iba't ibang format, ay maaaring tumawag sa (360) 725-2183. Ang mga gumagamit ng TTY ay dapat unang tawagan ang 711 upang makakuha ng serbisyo ng Washington Relay.
Malugod kayong isama ang inyong pangalan at pronoun na nais ninyong gamitin sa inyong mga materyales, at tutuparin namin ito habang nakikipag-ugnayan kayo sa aming nagwawagi at magkakaibang organisasyon.
Kung mayroon kayong anumang katanungan tungkol sa anunsyo, programa, o ahensya, mangyaring makipag-ugnayan sa amin sa: recruiters@dva.wa.govWalang laman.
SeattlePHI Job Analysis
💡 Smart Summary
Original Job Description
Description
Serve America's heroes with your caregiving expertise! Our team is pleased to announce we are now accepting applications for on-call Nursing Assistants at the historic Washington Veterans Home in beautiful Port Orchard, Washington!
*This position has been posted within the assigned pay range through Step L. Step M has not been published as this is considered the longevity step, in alignment with state HR compensation rules.Updated as of July 1, 2025: This position is eligible for "Supplement Basic Shift Premium" for 24/7 Facilities. Employees who are assigned to a facility that provides direct care to residents, patients, and/or clients and whose duties are required to be performed on location will receive an additional one dollar ($1.00) per hour of supplemental basic shift premium for each hour of basic shift premium. This shift premium does not apply to overtime hours. The supplemental basic shift premium shall expire on June 29, 2027.
At the Washington State Department of Veterans Affairs (WDVA), we are passionate about our mission of “Serving Those Who Served.” As a national leader in our advocacy for nearly 500,000 Veterans and their family members, we strive to connect them to earned benefits as well as innovative programs focused on their overall health and wellness. In addition, we provide critical community services through a variety of programs, and at our four State Veterans Homes located in Orting, Port Orchard, Spokane, and Walla Walla. These locations provide Medicare and Medicaid nursing home care to Veterans, including, in some instances, their spouses, widows, or Gold Star Families.
As a Nursing Assistant Certified, you will assist in the delivery of nursing and nursing-related care to residents of the Washington Veterans Home in accordance with current standards of practice.Bring a smile and your vital knowledge to everyone, every day. Connect with your goals and change lives by applying now!
Duties
- Assist residents with bathing, dressing, grooming, hygiene care, toileting, eating, and assisting with the monitoring/feeding of meals and nourishments.
- Assist with range of motion exercises, practice infection control techniques, and observe for and report changes in resident condition to licensed personnel.
- Accurately obtain and record vital signs and other resident data.
- Document intake and output records.
- Perform basic nursing procedures such as applying anti-embolism stocking, applying creams or lotion to intact skin, etc.
- Dispose of contaminated waste as appropriate.
- Maintain a safe, sanitary, and harmonious environment.
- Clean bedpans, washbasins, urinals, commodes, beds, night stands, and over bed tables.
- And more!
Qualifications
- A combination of education and experience may be considered on a year-for-year basis. Experience must be relevant to the position.
- Valid Washington state license to practice as a nursing assistant certified.
- Must be proficient in the English language and be able to read, write and speak English.
- Active status on Omnibus Budget Reconciliation Act (OBRA) Registry.
- Ability to:
- Perform data entry.
- Maintain confidentiality at all times.
- Provide a positive living environment for residents relating to meeting psychosocial needs; follow written and verbal directions; document and report observed changes in patient condition and behavior.
- Demonstrate proficiency in the English language and be able to read, write and speak English.
- Agency Required Competencies for all positions:
- The ability to take action to learn and grow.
- The ability to take action to meet the needs of others.
- Long-term care experience.
- Must be able to pass a DSHS BCCU Background Check prior to beginning services and every two (2) years in accordance with WDVA Policy 615.000 Background Checks. Information from the background check will not necessarily preclude employment but will be considered in determining the applicant's suitability and competence to perform in the position.
- Must comply with annual Tuberculin Screening in accordance with DVA policy 670.000 Tuberculosis Testing.
- Requires medical evaluation, fit testing, training, and use of respiratory protection as required by the Washington Industrial Safety and Act standards. Must be able to wear a respirator, medical gloves, gowns, eye protection, and other personal protection as required by a job or task.
- Must be able to lift up to 60 lbs. and be capable of reaching a minimum of 36" using proper technique to stock shelves and access supplies. Employee must also be able to push or pull with sufficient strength and walk, sit, and bend in an unrestricted manner during the entire workday.
- Must remain current on the OBRA Registry.
- Must maintain a valid NAC license with the Washington State Dept. of Health.
- Must remain current in CPR.
- Must maintain regular and reliable attendance and be willing to work as needed.
- Must successfully complete, within mandated timeframes, employee orientation and all other mandatory annual, in-service, and other required training.
- Must become familiar and comply with all DVA policies and procedures and Collective Bargaining Agreements as applicable.
- Must sign the confidentiality statement for all employees.
- Positions requiring travel must have a valid unrestricted driver's license and must be insured if driving a privately owned vehicle on state business.
- Candidates who are offered a job with WDVA must possess work authorization which does not require sponsorship by the employer for a visa now or in the future.
Supplemental Information
Application Process:
Top candidates will be contacted directly to interview for this position. Because the selection will be based on information provided by you, it is in your best interest to identify the knowledge, skills and abilities that address the mandatory and desirable qualifications described below.
Please include the following documents with your application:
1. A letter of interest describing specific qualifications.
2. A current resume detailing applicable experience and education.
Finalists will be asked to provide a list of at least three professional references with current telephone numbers.
Other Information:
- This position is represented by the Washington Federation of State Employees.
Diversity, Equity, and Inclusion Employer
Here at YOUR Washington Department of Veterans Affairs our employees come from all walks of life. We strive to hire great people from a wide variety of backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or Veteran status.
We believe in the importance of recognizing the value each of us contribute to the success of the mission of the agency. Having a diverse workforce is this agency’s greatest resource of strength and knowledge. It is through the combination of talents and abilities that we can pursue finding effective measures on how we can provide the best customer service. We are committed to building a diverse and inclusive workplace for everyone.
The State of Washington is an equal opportunity employer. Persons with a disability who need assistance in the application process or testing process, or those needing this announcement in an alternative format, may call (360) 725-2183. TTY users should first call 711 to access the Washington Relay Service.
You are welcome to include the name and pronoun you would like to be referred to in your materials and we will honor this as you interact with our award-winning diverse and inclusive organization.
If you have any questions regarding this announcement, program, or the agency, please contact us at recruiters@dva.wa.gov.